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　　中新社澳門十二月十日電　題：在“驛站”中轉(zhuǎn)型的澳門工運(yùn)

　　中新社記者 劉舒凌

　　去年，名為“驛站”的一家工人服務(wù)點(diǎn)在澳門城區(qū)交通便利的水坑尾成立。這里提供青年職工圖書、電腦免費(fèi)上網(wǎng)以及談天聚會(huì)的場(chǎng)所；總之，希望到此的年輕人感覺(jué)輕松、舒緩壓力。

　　澳門工會(huì)聯(lián)合總會(huì)會(huì)長(zhǎng)何雪卿在接受中新社記者專訪時(shí)說(shuō)，澳門主要產(chǎn)業(yè)從制造業(yè)轉(zhuǎn)向博彩、旅游等多種服務(wù)行業(yè)；工人團(tuán)體再發(fā)展會(huì)員，必須接觸不同層次的職工，把他們吸引過(guò)來(lái)。二00八年一年，“工聯(lián)”新增會(huì)員約一萬(wàn)名，其中青年增加二千人；這種新穎的方式初步得到澳門青年認(rèn)可。

　　何雪卿說(shuō)，四十年前，她十歲進(jìn)廠當(dāng)工人，十三歲參加珠繡塑膠五金職工會(huì)；雖從小害羞、怕事，但在工會(huì)前輩的鼓勵(lì)下參加歌唱、舞蹈活動(dòng)，和基層工人團(tuán)結(jié)在一起處理勞資糾紛、失業(yè)救濟(jì)，積累下當(dāng)時(shí)工會(huì)工作的經(jīng)驗(yàn)。

　　但今天的澳門，公務(wù)員、文職人員群體快速擴(kuò)大，青年職工面對(duì)的問(wèn)題，是年輕人有一份好的薪水但這份工作缺乏向上流動(dòng)的機(jī)會(huì)，是房屋問(wèn)題帶來(lái)生活壓力和怨氣，是一系列的新問(wèn)題。

　　在位于鵝眉街怡景臺(tái)四樓的狹窄辦公室、在“驛站”，多張三十多歲的年輕面孔掛著副秘書長(zhǎng)、主任的職銜，打理著網(wǎng)站和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等新鮮事務(wù)。何雪卿對(duì)他們充滿希望：從大學(xué)法律、金融專業(yè)畢業(yè)的青年同仁，有基層歷練，完全有可能為澳門工會(huì)帶來(lái)新的內(nèi)涵。

　　回歸十年，澳門市民成為特區(qū)的主人翁；但快速變化的社會(huì)經(jīng)濟(jì)、政治生態(tài)，為有近六十年歷史的這一工人團(tuán)體帶來(lái)的是一次次全新、甚至難以面對(duì)的挑戰(zhàn)。

　　回歸后第一個(gè)“五·一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)，特區(qū)面臨著經(jīng)濟(jì)不靖、失業(yè)率突破百分之七、治安紊亂的困難局面，一些失業(yè)工人上街游行；有人質(zhì)問(wèn)澳門最主要的工人團(tuán)體：為何不帶工人“出街”？

　　“回歸了，‘工聯(lián)’是否應(yīng)參與工人游行？”“工聯(lián)”最后表示：游行是表達(dá)的方式，但其本身不解決問(wèn)題。何雪卿坦陳，當(dāng)時(shí)，我們壓力很大，惟有全力發(fā)起為期九個(gè)月的大型籌款活動(dòng)，募集澳門幣一千余萬(wàn)元扶助四千八百多戶失業(yè)工人家庭，也協(xié)助特區(qū)政府暫渡難關(guān)。她認(rèn)為，“工聯(lián)”非常清楚其承擔(dān)的責(zé)任。

　　具有愛(ài)國(guó)愛(ài)澳深厚傳統(tǒng)與真摯情感的澳門“工聯(lián)”，首次遇到“回歸后怎么定位自己”的新課題。新的歷史時(shí)期，需要新作用、新觀念、新骨干、新的處事方式和方法、新的工作策略。數(shù)年磨合，與時(shí)俱進(jìn)，他們?nèi)〉霉沧R(shí)：支持特區(qū)政府依法施政，擔(dān)任支持、配合、監(jiān)督政府的角色。他們內(nèi)心清楚，“從經(jīng)濟(jì)數(shù)字看，澳門特區(qū)十年發(fā)展飛速，職工月工資中位數(shù)由回歸前四千元澳門幣上升到九千元；同時(shí)也有一部分基層員工如清潔、大廈管理員，月工資還處在不夠四千元的水平，生活困難�！�

　　何雪卿說(shuō)，維護(hù)職工權(quán)益，是工人團(tuán)體的天職，“既然是我們的政府，更要提出我們的善意批評(píng)、積極建議”。十年中，“工聯(lián)”努力爭(zhēng)取政府、各種基金會(huì)協(xié)助，擴(kuò)大勞工子弟學(xué)校、工人醫(yī)療所等二十多個(gè)機(jī)構(gòu)的服務(wù)，開辦夜間進(jìn)修中心，盡力提升職工在勞動(dòng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力；同時(shí)，代表工人向特區(qū)政府提出，必須推動(dòng)制訂法規(guī)遏制某些行業(yè)“黑工”泛濫情形，在新《勞動(dòng)關(guān)系法》中延長(zhǎng)婦女分娩假期，點(diǎn)滴爭(zhēng)取工人應(yīng)有的更多權(quán)益。

　　何雪卿說(shuō)，明年“工聯(lián)”將會(huì)提出有關(guān)最低工資的建議，大家也知道這件事情不容易，但起碼要敢于提出來(lái)，讓社會(huì)來(lái)討論。

　　四年一次的立法會(huì)選舉，是“一國(guó)兩制”下工人團(tuán)體問(wèn)政必須面對(duì)的課題。去年曾帶隊(duì)赴港觀摩香港工聯(lián)會(huì)選舉工作的何雪卿說(shuō)，經(jīng)初步總結(jié)，他們目前看法是——選舉要有策略、有競(jìng)爭(zhēng)，但取得成績(jī)離不開日常工作的累積；“工聯(lián)”必須做好職工維權(quán)、服務(wù)基層以及參與政府管治三環(huán)節(jié)，讓雇員階層共享經(jīng)濟(jì)成果，才能得到市民支持。

　　十二月一日，澳門特區(qū)第三任行政長(zhǎng)官辦公室新公布行政會(huì)委員十人名單，何雪卿作為社會(huì)人士，和政府主要官員、議員同獲委任，協(xié)助行政長(zhǎng)官?zèng)Q策。何雪卿表示，參與行政會(huì)，她代表的是勞工界基層的聲音；希望新一屆特區(qū)政府在決策中更多地從公平正義角度出發(fā)，朝著改善市民第一次分配(工資)的方向努力。

　　澳門工會(huì)聯(lián)合總會(huì)目前由六十八個(gè)團(tuán)體會(huì)員組成，在人口約為五十多萬(wàn)的澳門特區(qū)，它有會(huì)員六萬(wàn)。(完)