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媒體評論:領(lǐng)導干部別拿自己當“客”待

2010年07月12日 11:34 來源:人民日報 參與互動(0)  【字體:↑大 ↓小

  有位通過“村官”考選的大學生,被組織安排到一偏遠山村任職。赴任前,老祖父諄諄叮囑:別嫌苦,去了就把那里當家呆,把村里的事當成自個兒的事,可別拿自己當客待。

  別拿自己當客待,話雖平白,卻頗寄深意。雖是對剛出校門的學生“村官”說的,對領(lǐng)導干部也不無諍誡。鐵打的衙門流水的官。領(lǐng)導當?shù)迷倬,也不過一陣子。如何珍惜這一陣子,為群眾謀利益,為百姓謀福祉,真正擔負起組織重托和人民信任?不妨如那位祖父所言,別拿自己當客待。

  別當“侃客”。說起來無所不能,干起來啥也不行,百姓打心眼里鄙視這樣的“侃客”干部。這類干部愛賣弄學問,好顯擺口才,喜空談闊論,樂文山會海而不疲,視坐而論道為水平。一杯茶水、一把椅子,能講半天不挪動。“四六”句子、“八股”文風,又臭又長不厭其煩!百┛汀备刹,最大的本事是“談”,唯一的能耐也是“談”。會“談”不會干,善“談”不想干,能“談”干不好,是這類干部的通病。長“談”下去,小則誤事,大則誤國。

  別當“看客”。給“看客”干部畫像,典型的不外乎以下幾種:一是混天度日、無所事事的懶官,二是不求作為、但求無過的庸官,三是不辨是非、不明事理的昏官。還有一種比較隱蔽,那就是投機取巧、選擇作為的“精明”官。“啥也不干,啥事沒有;干的越多,毛病越多”,“看客”干部深諳此道。這類干部善于審時度勢、察言觀色,精于趨利避害、擇事作為,并非只看不干,而是“看準了”才干。譬如,觸矛盾的事不干,得罪人的事不干,擔風險的事不干,可能被追究責任的事不干。相反,若是眼瞅著能夠樹形象、出政績、賺“面子”、升“位子”,“看客”立馬就變成了“拼客”。

  別當“過客”。人生百年,不過天地間一匆匆過客。即便一輩子從仕,也不過二三十年的工夫。且干部正常使用過程中,還有提拔、轉(zhuǎn)任、輪崗、交流等。如此算來,作為領(lǐng)導干部,要在一個地方干滿足夠長的一段任期,也著實不易,當倍加珍惜。那些抱著個人功利目的,不待凳子坐熱,“鍍鍍金”就要走的“候鳥”型干部,瞞不過群眾的眼,冷的是百姓的心。歷覽前賢,那些有德有能有抱負的入仕者,都將“為官一任、造福一方”視為人生價值和幸福所在,鞠躬盡瘁、死而后已,留下許多傳世佳話。觀之當今,孔繁森、鄭培民、王瑛、沈浩、龔曲此里……這些領(lǐng)導干部的楷模盡管已離我們而去,但生前就有口碑,身后樹起豐碑,在老百姓眼里,在歷史冊頁上,他們永遠都不會是“過客”。后來者當循其足跡、秉其精神、揚其作風,在走過的每一個崗位上都留下扎實的腳印。

  不拿自己當客待,須得心里裝著百姓,事事為著百姓。真拿自己當“客”待,占著崗位不干事,不如“回家賣紅薯”。政聲人去后,三“客”當不得,領(lǐng)導干部當有所思、有所悟、有所行。林璞

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【編輯:吳博】
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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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